[vol.581] 中小企業380万者がハラルを学ぶと。
☆★ 目次 ★☆
01：コラム「中小企業380万者がハラルを学ぶと。」
02：ハラル・ジャパン協会からのお知らせ
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■01 コラム「中小企業380万者がハラルを学ぶと。」
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お忙しい中、少しだけお邪魔します。
（一社）ハラル・ジャパン協会の佐久間です。
7月7日（8月7日のところもありますが）は七夕で、
僕の中では雨が多いイメージがあります。
今年の梅雨は「梅雨寒(つゆざむ)」です。特に関東など
東日本にいる時特に感じます。今年は 例年になく遅い
「梅雨明け」になりそうで、関東は来週末20日頃らしい
です。
ただ西日本はすでにかなりの暑さで、私も先週は関西で
蒸し暑く感じました。そして毎年この時期発生するのが、
「記録的な集中豪雨」の甚大な被害です。
今年は「九州南部」ですが、異常気象が普通気象になり
つつあるのが、いつも心配です。
さて世界の国々から見て日本は「会社」においても
特徴があるようです。
日本は世界にもまれな中小企業が多い国です。
また創業社歴が長い会社が多いのも特徴です。そのため
長い間に技術も伝承し蓄積され、日本の高い技術力の
源泉ともなっています。
日本の中小企業380万者、個人企業もいるので「社」
ではなく「者」と記載しました。
大企業は約1.1万社 1,433万人が従事し、中小企業は
3,361万人が従事しています。日本の事業者の99.7％が
中小企業です。ハラル・ジャパン協会ももちろん中小
企業です。(笑)
まさに日本は中小企業でできた島国国家です。
いま日本で1年間に廃業、倒産、休眠などを含めて、
後継者なしなど事業継承されずに消滅・休眠会社は
何社があるか想像できますか？
なんと30000者です！
その中には、もったいない技術、サービスやノウハウ
もきっとあるはずです。その技術や手法で日本でも、
海外でも役立つ会者がきっとあるはずです。
私たちはハラルビジネスを事業継承にも使えないか？
といつも議論しています。もしハラルビジネスを学んで
いたら新しい知恵が生まれ、「事業継承」できたかも
しれません。
息子や娘さんが継いでくれたかもしれません。外国人
人材も採用でき、海外販路が生まれたかもしれません！
すべては、たらればですが、可能性があります。
ハラルビジネスは輸出・進出・インバウンド、そして
外国人人材の「ひらけゴマ！」の呪文（キーワード）
だと思います。
関係ない業種はないと思います。
ハラル認証＝ハラルビジネスという考え方が誤解なだけ
だと思います。
今週末にはインドネシアとUAEの第6回ジャパンハラル
フォーラムが開催されます。定員の1.5倍の申込で満員
御礼で、現在申し込みはお断りしています。
申し訳ありません、またの機会にご参加願います。
⇒第6回ジャパンハラルフォーラム
www.halal.or.jp/halalne
ハラルビジネスは大企業の皆様にはきちんと、学んで
対応していただきたいと思いますが、中小企業の皆様
にはハラルビジネスを学んで「下克上」にチャレンジ
していただきたいと思います。中小企業が大手企業に
勝つニッチな戦略とも考えられますし、逆にハラル市場
が大きくなるジャンルもあります。
ただし日本はイスラムの国ではないため「非イスラムの国」
としての手法を学ばなくてはいけません。きちんとした
知識の習得は必要です。
基礎と応用を集中して教えるハラルビジネス講座（1日
集中コース）も開催しています！
⇒ハラルビジネス講座 8月6日（火）
（1日集中コース）
www.halal.or.jp/halalne
今月よりハラル・ジャパン協会は大幅に役員理事を
入れ替え事業強化を図ってきています。
事務局には編集・ライターもできる広報担当土岐隆子に
お願いしています。
土岐隆子はWEB、SNS、動画含め皆様の商品やサービスを
取材し、発信しています。オールマイティ―な人材です。
調理やレシピ開発、ムスリム試食会なども行えますので、
皆様と一緒に商品開発やレシピの開発も行いえます。
第6回ジャパンハラルフォーラムでは司会進行もします。
引き続きよろしくお願いします。
梅雨時期の後には炎天下の夏です！
もうすぐ２０２０東京オリンピック・パラリンピック
まで1年です。その後はUAEドバイで万国博覧会です。
いまからでもやれることはたくさんあります！
１つ１つやってみませんか？
来週からは東南アジアへ出張です。
また報告あれば致します。
ハラルビジネスを 「学ぶ。」から「実行。」へ
引き続き宜しくお願いします。
今日もグッドジョブ！
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■02 ハラル・ジャパン協会からのお知らせ
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★1．【（輸出・進出）インド】
8/24～8/31 EMERGING INDIA CAMP
～インド市場の現場を体感して、インドビジネスを
考えませんか？～
インドビジネスの成功の鍵は、ユーザーの声を聞き、
潜在的なニーズを捉えることです。JICAはインド工業
連盟の主催するビジネスキャンプを支援しています。
昨年参加企業から好評を得たプログラムを今年も開催
し、家庭訪問やマーケット調査、インド企業等との交
流を通じ、新しい発想を喚起し、事業構想力を醸成し
ます。
msg.tokyo-cci.or.jp/mai
【本件担当】
独立行政法人国際協力機構（JICA）
担当：村田氏・稲葉氏
Tel: 03-5226-3458
Email: Murata.Mei@jica.go.jp,
inaba.shigeko9@gmail.com
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★2. 【データ（インバウンド）マレーシア・インドネシア等】
在留外国人が訪日外国人にお勧めしたい観光地ランキング、
国籍による傾向の違いが明らかに
⇒やまとごころ
www.yamatogokoro.jp/in
マレーシア：日本製品の工場見学が人気で「酒屋・酒造・
ワイナリー」「体験プログラム・体験施設」「工場見学」
などの他「アウトドア・スポーツ」も入った
インドネシア：イベント、買物など好奇心の旺盛さが見ら
れ「祭り・イベント」「百貨店・ショッピングモール」
などが入った
※イスラム教徒（ムスリム）かどうかデータからは不明
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★3. 【セミナー（輸出）マレーシア・シンガポール】
ジェトロ主催・共催のイベント
食品輸出セミナー「マレーシア・シンガポールの日本食品市場」
（2019年07月24日 大阪）
⇒JETROホームページ
www.jetro.go.jp/events
東南アジアへのまたハラルビジネスへの入口です。ジェトロの
農林水産・食品コーディネーター宮川さん、大塚 嘉一の話は
基本に忠実で必見です。
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★社員研修・セミナー、マニュアルつくり、ハラル
認証取得サポート、商品・メニュー開発コンサル
ティ ング、テストマーケティング、市場調査、
外国人人材採用、販路開拓、輸出・進出・インバ
ウンドコンサルティング、広報・PR、海外ディス
トリビューター開発等
※昨年度セミナー実績
⇒ www.halal.or.jp/results
※社員研修・セミナー、ムスリム試食会等開催中
⇒ mail@halal.or.jp
2012年10月設立・ハラルビジネスのパイオニア
一般社団法人ハラル・ジャパン協会 本部事務局
